杭州钱塘新区管理委员会用人单位招聘信息
杭州钱塘新区是2019年4月经浙江省人民政府正式批复同意设立，实行“一个平台、一个主体、一套班子、多块牌子”的管理体制架构，拥有杭州经济技术开发区、浙江杭州综合保税区、临江高新技术产业开发区3块国家级牌子。为深入实施人才强区战略，加强优秀年轻干部培养储备，建设高素质专业化干部队伍，现就面向优秀高校毕业生引进高层次、高学历、专业化党政储备人才有关事项公告如下：
（1）招聘数量：
杭州钱塘新区管理委员会事业编制人员50名、政府雇员10名。
（2）招聘范围：
1.世界前100所高校（以最新泰晤士高等教育世界排名〈TIMES〉、QS世界大学排名、上海交通大学世界大学学术排名〈ARWU〉为准）全日制硕士研究生及以上学历学位的毕业生，同时应具有“双一流”高校或世界百强高校全日制大学本科学历。
2.国内“双一流”高校全日制硕士研究生及以上学历学位的毕业生，同时应具有“双一流”高校或世界百强高校全日制大学本科学历。
不含定向、委培、独立学院或在职攻读学历学位的人员。院校及专业具体要求详见招聘计划。
（3）招聘条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权；
2.遵纪守法，品行端正，未受过任何刑事、党纪、政务、校纪处分，无失信记录；
3.政治素质好，有志于从事党政和经济、社会管理工作，爱岗敬业，有较强的责任心、进取意识和较好的文字、口头表达能力，吃苦耐劳，身体健康；
4.年龄30周岁以下(1991年1月1日以后出生)，具有全日制博士研究生学历学位的，可放宽至32周岁(1989年1月1日以后出生)；
5.须在2021年9月30日前毕业且获得全日制学历学位；
6.中共党员（含预备党员）、优秀学生干部、优秀毕业生、奖学金获得者等优先；
7.法律法规文件规定的其他条件。
请感兴趣的同学于2020年10月28日-12月15日期间登录网申系统（http://campus.51job.com/HZQT2021/）填写相关信息并完成网上报名。
详细的招聘公告请见附件：
杭州钱塘新区党政储备人才招聘公告.doc